近年来，在人工智能、物联网等新一代信息技术快速发展的驱动下，智能科技进展迅猛，对于传统制造业的变革也起到了愈发重要的作用。伴随互联网的进一步普及，以往的劳动密集型、人工作业模式等已经无法适应新的市场需求，工业互联网正逐步成为许多企业实现数字化、网联化、智能化转型的强力支撑。
作为新一代信息技术和传统制造业体系深度融合的产物，工业互联网的发展受到了政府、企业和学者的高度关注，有望在推动制造业转型升级以及促进“制造”向“智造”全面转变的过程中发挥重大作用。然而，就当前来看，工业互联网的发展虽然保持积极姿态，但是也面临着一些挑战。
近万亿元市场加速落地
6月17日消息，工业互联网赋能平台树根互联宣布完成了B轮5亿元融资。据悉，本轮融资由和君资本领投，众为资本、鼎兴量子、星河金融、华胥资本和经纬创投跟投。树根互联表示，本轮资金将继续聚焦投入平台研发，持续拓展中国工业互联网产业生态布局。
5亿元的B轮融资不仅体现了资本市场对树根互联未来发展的看好，也体现着工业互联网这一新兴产业生态正收获越来越多的关注与支持。相关数据统计显示，目前我国工业互联网企业已经达到近千家，工业互联网平台类产品接近300个，更多的玩家正跃跃欲试，准备入局。
工业互联网产业能够实现如此积极的进展，与政策利好关系紧密。早在2018年7月，工信部就发布了《工业互联网平台建设及推广指南》和《工业互联网平台评价方法》两项重要政策；2019年1月，工信部又印发了《工业互联网网络建设及推广指南》。随后，3月份“工业互联网”被写入2019年全国政府工作报告，再度掀起了一阵热潮。
在政策及市场等多重因素影响下，我国工业互联网市场备受瞩目，发展十分迅速。据相关机构预测，接下来我国工业互联网市场规模有望保持持续增长，到2020年，就可能达到近万亿元的规模。这对于工业互联网产业和传统制造业而言，都是值得期待的广阔前景。
多重挑战犹存不容忽视
固然工业互联网产业生态链的整体发展趋势向好，政策扶持力度不断加大，但是就实际情况来看，与人工智能等前沿科技产业类似，工业互联网在实际落地的过程中依然面临着不少问题，各项挑战仍需一一克服。要想建立完善的产业体系，获得市场的广泛赞誉，工业互联网还有很长一段路要走。
首先，工业互联网的落地成本颇为高昂。工业互联网的应用，与人工智能、物联网密切融合。而眼下，人工智能技术还处于研发、升级的过程中，物联网的部署成本也尚未完全实现“亲民化”，各制造企业要想拥抱工业互联网，仍然需要承受较高的使用成本。显然，这对于工业互联网的规模化商用而言，是主要的挑战。
其次，工业互联网在安全方面也存在一定隐患。工业互联网的核心依旧是互联网，在当前世界网络安全情势下，工业互联网的落地必须以安全为要义，不然就会导致客户存在被黑客等窃取关键数据的风险。当然，要保证工业互联网的安全，除了服务提供商外，政府部门和企业客户也应当承担起各自的责任。
除此之外，人才缺口也是工业互联网发展的痛点。此前，曾有企业负责人坦言，“对我们而言，工业互联网的主要挑战并非技术、资金，而是紧缺的核心人才”。的确，无论是人工智能领域也好，工业互联网产业也好，核心人才都日益呈现出短缺的局面。要想推动产业健康、可持续发展，破解人才困境是首要目标。
更好的未来不是没有可能
有专家称，要想推动工业互联网加速普及，解决诸多障碍，还需把准痛点，多管齐下、多方合力。的确，面对各项挑战，需要政府、企业等参与者一道发力，才能进行针对性应对，让工业互联网的庞大市场前景落到实处。
一方面，应当着力推动企业、政府部门之间通用数据和非敏感数据的共享共用，打破数据孤岛现象，为人工智能技术的应用以及工业互联网的部署提供基础支撑。此举不但有利于为企业带来发展活力，也有利于降低相关的研发、使用成本。
另一方面，针对安全问题，业内企业需要改变过去的传统思维，积极、主动地进行网络安全体系建设，提升对于工业互联网安全的重视程度，从研发、管理等多个环节来打造安全“防火墙”。同时，政府也应当加快网络安全立法，通过制度与法律来保障工业互联网安全，给予行业和客户更大信心。
后，在解决人才困境方面，除了要充分挖掘行业、企业内部人才潜力外，还应当把海外人才引进与校企合作培养作为两大新支柱，促进人才培养方式的多元化，从短期、长期两个维度构建良好、可持续的人才培育生态。
可以说，在互联网带来的巨大机遇下，我国很多企业抓住了机会，成长为商业、科技巨头。而现在，以人工智能为标志的智能时代已然启幕，工业互联网与传统制造业的融合将创造出巨大的市场价值和社会价值。而在解决重重挑战后，工业互联网产业所衍生的万亿级市场有望真正落地。因此，拥抱工业互联网正当其时！
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