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Uber启动2.5亿美元激励政策 让网约车司机重新上岗

2021-04-08 09:14:34来源:cnBeta 阅读量:16966

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导读:智慧出行产业的良好发展,需处理好车辆、人员、平台之间的关系。
  目前美国的两大网约车平台Uber和Lyft均存在网约车司机短缺的问题。由于司机数量锐减40%,两家公司承诺将花费数亿美元吸引他们重返司机岗位。Uber本周三宣布,公司已经启动了一项2.5亿美元的司机“刺激计划”,希望加速司机回归平台。
 
  Uber美国和加拿大地区的移动副总裁DennisCinelli在今天更新的博文中写道:“在2020年很多司机停止了驾驶,因为他们无法获得期望的客流。而在2021年,请求出行的乘客已经比能够提供服务的司机更多了,这是一个成为司机的好时机”。
 
  援引金融时报报道,Lyft也宣布承担租车费用,为司机提供800美元的奖金以鼓励他们重返该应用,并在行程持续时间超过9分钟时向司机发放额外现金。希望这些激励措施能够帮助说服那些因缺乏乘客而灰心丧气后注销的司机最终回来。
 
  随着冬季案件数量的激增,两家公司都失去了很大一部分客户群。人们呆在家里,或者当他们确实外出时,他们选择不使用乘车应用。
 
  (原标题:Uber启动2.5亿美元激励政策 让网约车司机重新上岗)

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